Informations générales
Date limite de candidature
21/05/2026
Description du poste
Métier
Santé - Gestionnaire administratif et budgétaire du système de santé
Intitulé du poste
Renfort – Gestionnaire administratif « soins psychiatriques sans consentement » H/F
Nature de l'emploi
CDD
Durée du contrat
jusqu'au 31/12/2026
Statut du poste
Vacant
Versant
FPE
Description de la mission
La direction de l’offre de soins a pour mission générale d’organiser et de garantir la qualité et la sécurité de l’accès aux soins - qu’il s’agisse des soins délivrés en ville ou en établissement de santé - sur l’ensemble du territoire normand. Dans ce cadre, elle s’assure du déploiement d’une offre de soins graduée (proximité / recours territorial / recours régional).
Le pôle Soins et sûreté des personnes assure deux missions :
- Laïcité et prévention de la radicalisation : En lien avec l’administration centrale, sensibiliser, former, informer, animer un réseau de professionnels et partenaires.
- Soins psychiatriques sans consentement : Organisation et suivi administratif et juridique de l’activité régionale soins psychiatriques sans consentement, en lien direct avec les cinq préfectures de département.
Activités principales du poste :
Dans le cadre d'une mission temporaire, le gestionnaire administratif sur la thématique "soins psychiatriques sans consentement" :
- Assure, en lien avec les autres agents de l’équipe, dans le respect des échéances réglementaires :
- L’instruction et la gestion des demandes de soins psychiatriques sur décision du représentant de l’Etat en veillant à la régularité juridique des procédures : propose des arrêtés à la signature du préfet, rédige les notes d’aide à la décision, assure le suivi des mesures et notamment les notifications et les saisines du magistrat du siège du tribunal judiciaire chargé du contrôle des mesures ;
- Importation des tableaux et gestion des dossiers relatifs aux patients en soins psychiatriques sans consentement sur décision du directeur d’établissement (SDDE) ;
- Donne sur sollicitation de la préfecture les avis en matière de port d’armes en lien avec les personnes admises en SPSC ;
- Utilisation de l’application nationale HOPSYWEB.
- Réponse aux sollicitations des préfectures dans le cadre des demandes d’autorisations de port d’armes ;
- Travaux d’archivage des dossiers numériques et sur support physique ;
- Appui aux référents thématiques à la préparation des dossiers en prévision des commissions départementales des soins psychiatriques de la rentrée.
Profil
Connaissance :
- Environnement institutionnel et administratif (organisation et missions des services de l’État)
- Droit administratif général
- Réglementation : organisation et fonctionnement des établissements de santé
- Législation soins psychiatriques sans consentement
- Gestion documentaire (classement et archivage)
- Environnement MS Windows®, outils internet et principes généraux de l’informatique
- Outils bureautiques et informatiques EXCEL WORD HOPSY
- Techniques de secrétariat bureautique et de rédaction administrative
- Technique de communication écrite et orale
Savoir-faire :
- Travail en équipe
- Capacité de synthèse
- Capacité d’analyse
- Expression écrite
- Rédiger des documents et des actes administratifs
- Utiliser les outils de systèmes d’information (bases de données, applicatifs de gestion…)
- Réaliser des comptes rendus et des synthèses
- Savoir organiser et prioriser ses tâches
- Comprendre et savoir appliquer une réglementation
- Enregistrer, saisir, mettre en forme et classer des documents
- Évaluer et analyser les risques et opportunités d’un dossier sensible
Savoir être :
- Sens du service public
- Rigueur
- Sens des relations humaines / qualités relationnelles
- Capacité d’adaptation
- Autonomie
- Faire preuve de rigueur méthodologique et avoir le sens de l’organisation
- Capacité d’initiative
- Réactivité
- Faire preuve de réserve et de discrétion professionnelle
Catégorie
C
Temps plein
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Normandie, Calvados (14)
Lieu
Espace Claude Monet, 2 place Jean Nouzille, CS 55035 14050 Caen
Critères candidat
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Corps
Adjoint administratifs (Catégorie C)
Niveau
Niveau 4
Description du poste (Suite)
Groupe d'appartenance RIFSEEP (1 à 4)
2
Nombre de personnes à encadrer
0
Poste ouvert aux contractuels ?
Oui
Informations complémentaires
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Demandeur
Date de prise de poste souhaitée
01/07/2026
Pièces jointes
Fiche de poste (Visible Candidat)
FP_2026_04_Gestionnaire administratif SSP_Renfort.pdf (220 Ko)
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